W dzisiejszym dynamicznym świecie, sukcesja w małych i średnich przedsiębiorstwach (MŚP) jest kluczowym elementem ich długofalowego sukcesu. Sukcesja to proces przekazywania władzy, kontroli i własności firmy z jednego pokolenia do drugiego lub z jednego zarządu do drugiego. W kontekście MŚP, gdzie często dominują rodzinne biznesy lub firmy założone przez jednostki, proces sukcesji może być szczególnie..